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【採用コラム】わが社の強みは『一体感』~GC会について~



こんにちは、エイチ・アイ・ディ採用担当です。
採用コラムをご覧いただきありがとうございます。

今回は「わが社の強み」についてお話ししたいと思います。

ずばり、強みは「一体感」です。

これはまとまりの良さと言い換えることもできますが、私たちはお客様へ良いサービスをするという目的のために、助け合って仕事しています。
たとえば、以前には仕事が多くて困っているチームがあったときは、他の部署からも何人も助けに行って分担しながら作業を進めていたこともありました。
弊社は事業が大変幅広く、自治体や医療機関向けのサービスを行っていたり、民間企業向けにシステムを提供していたりするチームもあれば、首都圏からの開発を請け負うニアショア事業を行うチームもあります。
お客さまも仕事内容も様々な弊社ですが、部署の壁を越えてお手伝いに行くことができるのは、お客様第一の考えや仲間を当然のように助ける文化が根付いているからなのだと思います。
 
エイチ・アイ・ディでは、GC会という集まりを通して社内の交流を活発にしています。
GC会というのはGoodCompany会の略で文字通り「会社を良くしていくためにはどうすればいいのか?社員が考える会」です。
部署や年次関係なく組まれたグループで、社内に10グループほどあります。
テーマに従ってディスカッションをしてみたり、ゲームを取り入れてみたり、時々飲み会やダーツに行ってみたり…。
グループ毎に月に1回程度活動して、社員同士の交流を深めています。

弊社は中小企業なのでもともと部署間の壁も低いということもありますが、GC会といった取り組みも前述の助け合いにつながったのではないかなと思っています。
 
みなさんもぜひ弊社の一員になって一体感を感じてみませんか?


最後までご覧いただき、ありがとうございました♪

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